Jeśli masz doświadczenie na stanowisku kierowniczym najlepiej u Partnera Comarch i rozważasz zmianę pracy – ta rekrutacja może być dla Ciebie!
Szukamy osoby, która pełni obecnie rolę kierowniczą w firmie konsultingowej, gdzie kluczowe znaczenie ma obieg informacji, rozliczanie zadań i współpraca z Klientami. Jeśli czujesz, że to może być kolejny krok w Twojej karierze – aplikuj!
Lokalizacja: Cała Polska – praca z relokacją (pakiet wsparcia)
Wielkość zespołu: kilkadziesiąt osób
WYMAGANIA względem Kandydata:
- Minimum 6-letnie doświadczenie w prowadzeniu projektów wdrożeniowych, wdrażania i konfigurowania oprogramowania klasy ERP – Comarch ERP XL
- Co najmniej 2 lata doświadczenia związanego z kierowaniem lub koordynowaniem pracy działu IT, jako Team Lider, koordynator lub Project Manager, w zakresie: delegowania zadań, organizacji pracy, przekazywania informacji zwrotnych, motywowania
- Umiejętność zarządzania zespołem projektowym ERP (minimum 10 osób)
- Praktyczna znajomość wybranej metodyki zarządzania projektami, wyniesiona z pracy wdrożeniowej, z rozumieniem specyfiki zadań oraz trudności, z jakimi należy sobie poradzić
- Wysokie umiejętności organizacyjne, odpowiedzialność i nastawienie na osiąganie rezultatów
ZADANIA na stanowisku:
- Prowadzenie projektów wdrożeniowych systemów ERP, w tym koordynacja prac zespołów projektowych
- Bliska współpraca z klientami: analiza potrzeb, planowanie, realizacja wdrożenia oraz rozwój funkcjonalności systemu
- Prowadzenie projektów, monitorowanie postępów, zarządzanie budżetami i harmonogramami
- Stałe wsparcie powdrożeniowe i inicjowanie nowych usprawnień w istniejących rozwiązaniach
- Raportowanie KPI podległego obszaru
- Motywowanie pracowników, kontrolowanie i ocenianie efektów ich pracy
- Raportowanie postępów projektów i dbanie o terminową realizację zadań
OFERTA zatrudnienia:
- Stabilne wynagrodzenie podstawowe na start od 16 000 zł do 23 000 zł netto + VAT (B2B) (uzależnione od posiadanego doświadczenia i umiejętności) lub ekwiwalent na UoP
- Realny wpływ na kształt i przebieg prowadzonych projektów
- Pakiet relokacyjny – wsparcie finansowe na przeprowadzkę
- Samochód służbowy z możliwością prywatnego użytku
- Dostęp do benefitów pozapłacowych (karta Multisport, ubezpieczenie na życie)
- Gwarancja szkoleń
- Możliwość pracy w trybie hybrydowym
- Pełen dostęp do nowoczesnej technologii, a także możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji
- Benefity pozapłacowe
