Microsoft Dynamics 365 Business Central Developer

Poszukujemy doświadczonych kandydatów, którzy znają system Microsoft Dynamics 365 Business Central, jak i specyfikę pracy w obszarze implementacji systemów ERP oraz w stopniu bardzo dobrym posługują się językiem angielskim. Jeśli szukasz miejsca, w którym będziesz mieć możliwość aktywnie uczestniczyć w budowaniu nowego zespołu i jego struktur, który będzie odpowiedzialny za utrzymanie oraz rozwój  wdrożonego systemu – ta oferta jest dla Ciebie.

POSZUKUJEMY kandydatów, którzy:

• Posiadają minimum 2-letnie doświadczenie związane z programowaniem rozszerzeń funkcjonalnych dla systemu Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Wykazują się bardzo dobrą znajomością języka programowania AL
• Posiadają umiejętność przeprowadzania integracji między systemem Microsoft Dynamics BC a systemami i aplikacjami zewnętrznymi
• Wykazują się znajomością konfiguracji baz danych i znają język SQL (pisanie zapytań, tworzenie funkcji, procedur, raportów)
• Korzystali w pracy z rozwiązań Microsoft 365, Azure, Power Platform, Power BI
• Mile widziana praktyczna znajomość środowiska DevOps
• Posługują się językiem angielskim w stopniu bardzo dobrym (B2) (kontakty w firmie, praca z dokumentacją projektową, prowadzenie korespondencji)

ZADANIA na stanowisku:

• Projektowanie i rozwój rozwiązań opartych na systemie Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Przeprowadzanie analiz biznesowych, identyfikowanie potrzeb oraz dostarczanie złożonych i innowacyjnych rozwiązań systemowych
• Udział w projektach wdrożeniowych (pod kątem programistycznym)
• Konfiguracja systemu na podstawie kryteriów projektowych
• Testowanie wdrażanych rozwiązań
• Przeprowadzanie integracji między innymi systemami, aplikacjami zewnętrznymi
• Tworzenie dokumentacji technicznej i raportów
• Analiza i rozwiązywanie problemów z systemem
• Ścisła współpraca z zespołem projektowym, analitykami

OFERTA zatrudnienia:

• Stabilne wynagrodzenie podstawowe uzależnione od poziomu doświadczenia i umiejętności: od 20 000 zł do 25 000 zł brutto UoP lub ekwiwalent na B2B
• Możliwość pracy w trybie hybrydowym (możliwość pracy zdalnej ok. 1-2 dni w tygodniu)
• Gwarancja szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych
• Karta sportowa
• Prywatna opieka medyczna
• Pełen dostęp do nowoczesnej technologii, a także możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji
• Benefity pozapłacowe, oferowane indywidualnie przez Pracodawcę