oferty pracy juniorów
Hej, jestem Bazzy!
Kliknij i znajdź pierwszą pracę w IT

Znajdź z nami wymarzoną pracę

wyszukaj najlepsze oferty

ozdoba
oferty pracy

Specjalista ds. wdrożeń systemów ERP (kip/księgowość)

Specjalizacje: Kadry i Płace, Księgowość

Systemy: Comarch ERP Optima, Comarch ERP XL

Nr referencyjny: WAK/2022/11/21

Poszukujemy doświadczonych kandydatów, którzy znają system Comarch ERP XL/Comarch Optima (lub inny system ERP, zbliżony funkcjonalnie) oraz specyfikę pracy wdrażania systemów ERP w przynajmniej w jednym z  obszarów biznesowych, tj.: Księgowość, Kadry i płace. Jeżeli interesuje Cię praca w branży ERP, poszukujesz nowych projektów i  ciekawych wyzwań, ta rekrutacja jest dla Ciebie.

 

SZUKAMY kandydatów doświadczonych we wdrażaniu systemów ERP, którzy:

  • Znają specyfikę pracy i potrafią wdrażać oprogramowanie klasy ERP: Comarch Optima lub Comarch ERP XL (lub inny system, zbliżony funkcjonalnie np. enova365, Impuls Evo, Softlab, Symfonia, Simple itp.)
  • Jeśli dotychczasowe doświadczenie z systemami ERP nie dotyczyło wdrożeń, mile widziane jest doświadczenie zdobyte w pracy na oprogramowaniu klasy ERP w zakresie obsługi jako kluczowy użytkownik, administrator lub serwisant itp.
  • Znają procesy biznesowe i posiadają wiedzę techniczną związaną z funkcjonowaniem przedsiębiorstw w przynajmniej jednym z obszarów:
    > finanse/księgowość 
    > kadry i płace
  • Dysponują prawem jazdy kat. B
  • Są mobilni w kwestii wyjazdów do Klienta (wdrożeń)

ZADANIA na stanowisku:

  • Analiza potrzeb Klientów w zakresie wdrażanych rozwiązań
  • Konfiguracja i personalizacja systemów ERP – Comarch ERP XL/Comarch Optima
  • Opracowywanie dokumentacji wdrożeniowej oraz tworzenie raportów
  • Współpraca z działem programistów nad zmianami i implementacją rozbudowy systemu ERP
  • Wsparcie techniczne i merytoryczne Klienta w trakcie trwania projektu
  • Przeprowadzanie migracji danych
  • Testowanie wdrażanych rozwiązań
  • Wsparcie Klienta po wdrożeniu
  • Szkolenia użytkowników końcowych z obsługi systemu

OFERTA zatrudnienia:

  • Stabilne wynagrodzenie podstawowe na start: od 6000 zł do 8000 zł netto (UoP) – uzależnione od posiadanego doświadczenia i umiejętności
  • Możliwość pracy zdalnej (2-3 dni w tygodniu)
  • Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
  • Karta sportowa
  • Pełen dostęp do nowoczesnej technologii, a także możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji
  • Benefity pozapłacowe, oferowane indywidualnie przez Pracodawcę

Szczegóły oferty

ikona

Wynagrodzenie (mies./netto)

60008000 PLN
ikona

Umowa o pracę

ikona

Poznań

Nie znalazłeś oferty?

Skorzystaj z formularza i napisz do nas

formularz kontaktowy

Zainteresowała Cię ta oferta?





    Bądź zawsze na bieżąco

    Zapisz się na newsletter